مدیریت جهادی در دوران دفاع مقدس؛ تحلیل تجربیات فرماندهان سپاه و شیوه‌های تصمیم‌گیری در شرایط بحران؛ یک فراتحلیل کیفی
کد مقاله : 1236-PAYDARI02
نویسندگان
سید محسن خادمی نوش آبادی *
عضو هیات علمی دانشگاه جامع امام حسین (ع)، تهران، ایران.
چکیده مقاله
مدیریت جهادی به‌عنوان یک رویکرد استراتژیک در مواجهه با بحران‌ها، طی دوران دفاع مقدس نقش بی‌بدیلی در موفقیت‌های نظامی، تقویت انسجام اجتماعی و تحولات مدیریتی ایفا کرد. این مقاله با استفاده از روش فراتحلیل کیفی و مرور نظام‌مند، به بررسی و تحلیل ۳۸ مقاله منتشرشده در بازه زمانی ۱۳۸۵ تا ۱۴۰۳ درباره تجربیات فرماندهان سپاه و شیوه‌های تصمیم‌گیری آنان در شرایط بحرانی پرداخته است. این پژوهش تلاش دارد تا با شناسایی عناصر کلیدی و سازوکارهای مؤثر مدیریت جهادی، الگویی جامع برای مدیریت بحران ارائه دهد. نتایج نشان می‌دهد که مدیریت جهادی با اتکا به ارزش‌های بنیادین همچون خدامحوری، ایثار، بصیرت و عدالت، توانسته است در کنار بهره‌گیری از خلاقیت، نوآوری و تصمیم‌گیری استراتژیک، به حل پیچیده‌ترین چالش‌ها و دستیابی به اهداف کلان کمک کند. تجزیه ‌وتحلیل یافته‌ها حاکی از آن است که شرایط علّی (تهدیدات نظامی و دشمن)، زمینه‌ای (ارزش‌های اسلامی و ملی) و مداخله‌گر (رهبری تحول‌آفرین و ایدئولوژی انقلاب اسلامی) با شکل‌دهی به جهان‌بینی ایثار، راهبردهای رفتاری مؤثری را تسهیل کرده‌اند که پیامدهایی چون موفقیت‌های عملیاتی و افزایش قدرت بازدارندگی نظامی را به همراه داشته‌اند. این پژوهش همچنین نشان می‌دهد که چالش‌های مدیریتی دوران دفاع مقدس در سه حوزه رفتاری، ساختاری و زمینه‌ای طبقه‌بندی می‌شوند و برای مقابله با آن‌ها، الزامات مدیریتی مانند توانمندسازی منابع انسانی، برنامه‌ریزی انعطاف‌پذیر، رهبری مشارکتی و نظارت مستمر، نقشی حیاتی داشته‌اند. در عین حال، کمبود چارچوب‌های نظری بومی در بخش عمده‌ای از مطالعات، بر ضرورت طراحی الگوهای نظری منطبق با ویژگی‌های فرهنگی و مدیریتی این دوران تأکید دارد.
کلیدواژه ها
مدیریت جهادی، دفاع مقدس، فرماندهان سپاه، تصمیم‌گیری در بحران، فراتحلیل کیفی.
وضعیت: پذیرفته شده